กองบริหารทรัพยากรบุคคล
ค้นหา
ค้นหา
หน้าหลัก
เกี่ยวกับเรา
ผู้บริหาร กบท.
หน่วยงานภายใน
ฝ่ายบริหารทั่วไป
ส่วนอัตรากำลังและพัฒนาระบบงาน
ส่วนวิชาการทรัพยากรบุคคล
ส่วนสรรหาและบรรจุแต่งตั้ง
ส่วนค่าตอบแทนและสวัสดิการ
ส่วนงานวินัยและจริยธรรม
กลุ่มงานจริยธรรม กปส.
อำนาจหน้าที่/วิสัยทัศน์/พันธกิจ
นโยบายการบริหารบุคลากร
HR Scorecard
แผนกลยุทธ์การบริหารทรัพยากรบุคคล
แผนเสริมสร้างความผูกพันของบุคลากร
หลักเกณฑ์การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล
รายงานผลการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคลประจำปี
นโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล
การดำเนินการตามนโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล
หน่วยงานกรมประชาสัมพันธ์
บริการ
ข้าราชการ
การประเมินผลการปฏิบัติงาน
การทดลองปฏิบัติราชการ (ข้าราชการบรรจุใหม่)
บำเหน็จ บำนาญ
การประเมินผลงานวิชาการ
การสรรหาและเลือกสรรบุคคลเพื่อเป็นข้าราชการ
เครื่องราชอิสริยาภรณ์
กฏ ระเบียบ หลักเกณฑ์
แบบฟอร์มต่างๆ
การทำบัตรข้าราชการ
ขรก.ดีเด่น / จนท.ตัวอย่าง
เครื่องแบบข้าราชการ
พนักงานราชการ
คู่มือ / ระเบียบ
ประกาศคณะกรรมการบริหารพนักงานราชการ
หนังสือเวียน
แบบฟอร์มต่างๆ
การประเมินผลการปฏิบัติงานของพนักงานราชการ
ลูกจ้างประจำ
กฏ ระเบียบ หลักเกณฑ์
สิทธิประโยชน์
แบบฟอร์มต่างๆ
การประเมินประสิทธิภาพและประสิทธิผลการปฏิบัติงานของลูกจ้างประจำ
ลูกจ้างชั่วคราว
กฏ ระเบียบ หลักเกณฑ์
แบบฟอร์มต่างๆ
ขั้นตอนการให้บริการใน กกจ.
ข้อมูล / หลักเกณฑ์
การวางแผนกำลังคนและกรอบอัตรากำลัง
การสรรหาและคัดเลือกบุคลากร
การพัฒนาบุคลากร
การบรรจุและแต่งตั้งบุคลากร
การประเมินผลการปฏิบัติงาน
การให้คุณให้โทษและการสร้างขวัญกำลังใจ
แจ้งอีเมลลงทะเบียนเข้าใช้งาน DPIS
ข่าวประชาสัมพันธ์
ข่าวสารประชาสัมพันธ์ทั่วไป
ข่าวสารกิจกรรม
ประกาศจัดซื้อจัดจ้าง
ทุนศึกษา / อบรม
ประกาศ / คำสั่ง / ระเบียบ / หนังสือเวียน
ตำแหน่งว่าง
Learning Zone
อินทราเน็ต
ติดต่อเรา
หน้าหลัก
เกี่ยวกับเรา
นโยบายการบริหารบุคลากร
นโยบายการบริหารบุคคล
29/04/2564 |
2,866
เปลี่ยนสีพื้นหลัง
กด
-
